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    • 18 octobre 2021 à 22 h 25 min #5915
      Anonyme

        Bonjour à tous,
        Je suis à la recherche de politiques adoptées par des MRC qui ont choisi de compenser certains employés pour l’utilisation au travail de leur cellulaire personnel. Quel est le montant mensuel (ou annuel) octroyé? Aussi, avez-vous mis en place des critères pour définir le seuil d’utilisation professionnelle à partir duquel vous compensez (ou les titres de postes compensés)?

        Merci d’avance à tous les répondants! Cordiales salutations!
        Johanne Gaouette
        MRC de La Haute-Yamaska

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